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顾问师文章

  • 阿米巴合伙人计划
    阿米巴业务单元,独立核算,自负营亏;围绕企业三年规划目标,通过机制创新实现快速发展。阿米巴合伙人计划是一种长期激励方式,为达成目标,将建立跨行业、跨专业矩阵式组织形式,并形成长期合伙人制度。...
    36
    2019-09-06
  • 阿米巴经营模式对财务的要求
    阿米巴经营是一种非常人性化的经营手法,它要求全员参与经营,划分阿米巴组织,使之明确功能与责任;而其收付结算则归结为迅速及时的单位时间附加价值核算。而这些信息是由经管部门专门收集并提供给阿米巴“巴长”,包括计划销售额、成本、出勤率、工作进度、月度实际核算表等。...
    34
    2019-09-06
  • 柏明顿阿米巴|公共费用,这样分摊才科学
    阿米巴经营模式将企业所有资产资源划分为设备资源、房屋资源、物资资源、能源资源和人力资源五大类。...
    39
    2019-09-06
  • 带量采购引发医药代表辞职潮 药企推行阿米巴正当时
    据相关媒体报道,一些医药代表坦言干不下去,准备主动辞职。因为在推广过程中,垫资越来越多,但是厂家的费用却迟迟不能返到位。另外,现阶段很多药企正在筹划、或已经实施招商转自营。...
    333
    2019-06-27
  • 【专业知识】不懂哲学,何以搞经营
    经营哲学首要讨论的问题是:企业经营的意义是什么?目的是什么?答案是明确的,经营哲学说的就是企业的目的、企业的目标、用什么理念来经营企业,也就是要将这个企业办成一个什么样的企业。...
    437
    2019-06-20
  • 【专业知识】只对利润负责让阿米巴组织更有效率
    阿米巴组织划分必须抛开“行政组织架构”的固有观念。每个阿米巴组织都应该为“利润”负责,而不是只对“动作”负责,只有将经营压力释放到每个阿米巴组织之中,才能真正培养出具有经营意识的人才。...
    433
    2019-06-18
  • 医药企业切勿将推行阿米巴变成了承包制
    随着阿米巴经营迅速被中国广大的企业家熟知并接受,尤其对于被称为永不衰落的朝阳行业“医药行业”来说,推行阿米巴经营实属时代趋势。...
    371
    2019-06-14
  • 你还没成功或许和“打工者心态”有关
    李嘉诚曾说:“打工者心态是最大最愚蠢的投资”。...
    362
    2019-06-13
  • 5月药企涌现高管离职潮 引入阿米巴或成未来出路
    俗话说:“将帅无能,害死三军”,这句话的意思说明了作为一家企业的高层管理人员在该企业发挥的作用可谓是举足轻重的,企业高管的作用主要是参与重大决策和全盘负责某个部门,兼有参谋和主管双重身份。因此,把企业高管比喻为企业的大脑也不为过,而企业高管的离职有可能造成下属员工的心理恐慌、企业经营管理的混乱,甚至企业利润的断崖式下跌等一系列负面影响。...
    210
    2019-06-11
  • 便利店卖药已成趋势 药店如何挣扎求存?
    一直以来,市场上不断有声音传出:实体店生意虽然不好做了,但药店生意却不一样,利润较高,竞争对手也少,事实真的是这样吗?...
    186
    2019-06-06
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