联系我们
柏明顿管理咨询集团
全国统一客服热线:
400-6216-088
 
总部广州:
地址: 广东省广州市珠江新城华夏路28号
富力盈信大厦20楼2004单元 
电话:020-38398191
邮编: 510630 
网址: www.pmt.net.cn 
邮箱: admin@pmt.net.cn

09年6月27日胡八一主讲:三三制薪酬设计技术

返回 2011-10-27 17:05

柏明顿首席顾问胡八一主讲:三三制薪酬设计技术课程,广州开课时间2009年6月27-28日(周六、周日),有需要听课的学员请尽快抓住机会咨询报名。

  胡八一博士研发的“三三制”薪酬设计技术,既从理论上回答任何一次加薪、降薪、谁比谁高薪、谁比谁低薪的现实问题,同时保证薪酬“对外要有竞争性、对内要有公平性”的基本要求,是中国人力资源管理领域的重要成果。

  一套科学、完整的薪酬体系的建立必须依赖以下三个前提工程:

  ①人力成本的分析,即人力总成本与销售额的合理比例;

  ②岗位评价/能力评价,即确定不同岗位的价值(不是价格)和个人能力系数;

  ③社会薪酬水平的调查,即确立本公司的薪酬水平在人才市场上的竞争力。

  部分课程信息:

  一、三大基础工程之一 ——人力成本分析

  1.0人力成本分析
  2.0人力资源效率与价值
  3.0人力成本的内涵与比例
  4.0人力成本分析方法一
  4.1历史数据推算法
  4.2损益临界推算法
  4.3劳动分配率推算法
  案例1:某电子公司人力成本原始数据
  5.0薪资总额的预算
  5.1薪资总额的控制
  5.2月工资分配一
  5.3年终奖分配
  ……

声明:本网站所有作品(包括文章、图片)属柏明顿管理咨询集团原创,版权归柏明顿管理咨询集团所有,未经授权不得转载、摘编,作品如有雷同,纯属抄袭。违反上述声明,将追究相关法律责任。文章采用联系电话:020-38398191

声明:柏明顿管理咨询集团目前旗下公司,分别位于广州、北京和上海。任何以其他地区柏明顿品牌出现的企业均与我集团无关。特此声明!

©2000-2016 柏明顿管理咨询集团版权所有 粤ICP备12089601号

柏明顿管理咨询集团市场合作QQ:网站合作,申请友情链接

柏明顿管理咨询集团全国统一服务电话:400-6216-088

柏明顿二微码