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“新生代员工的选用与留育”

返回 2013-03-28 14:02
“新生代员工的选用与留育”

 

     2013年3月22日下午,广州凯旋华美达酒店2楼华苑厅内座无虚席,中华英才网和柏明顿管理咨询公司联合主办的“大师说策”活动在此拉开序幕。胡俭老师给到场的企业人力资源经理人作了一堂精彩演讲。围绕“新生代员工的选用与留育”这一主题,胡老师与到场的听众进行了开放式的互动和沟通。

    进入21世纪,80、90后这支新生代大军,已逐渐成为了社会的主流,他们有着与企业以往员工不同的气质与特点。他们崇尚自由、个性张扬、敢于冒险、挑战权威……..如何读懂80、90后的特点,招聘到企业适合的新生代人才,并设计他们喜欢的管理模式,是困绕企业管理者的一个焦点问题。 企业管理者已经能够感受到,用传统的管理模式来要求和管理新生代员工,是越来越吃力,时代在变,管理对象在变,我们的管理方式更要变!

     会上,胡老师与现场来自各行业的企业代表互动,分享管理经典案例和观点,共同探讨新生代员工的管理,帮助企业边学边生成适用于自己企业的招聘面试方式、PK排名方式和即时激励方式,回到企业可以实际应用,更好地招聘和留育80、90后员工。

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